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Lösungsorientiert durch Höhen und Tiefen.

 RESILIENZ  Nix ist fix. Das einzig Beständige ist der Wandel. Krise als Chance sehen. Panta rhei. Kommen Ihnen diese Phrasen bekannt vor?

Wie wir auf der Welle reiten und nicht von ihr mitgerissen werden.

Diese Phrasen des täglichen Sprachgebrauchs zeigen, wie notwendig es in dieser  VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) ist, Veränderungen konstruktiv und selbstverantwortlich zu begegnen.

Resilienz bezeichnet kurz gesagt de Fähigkeit, aus Krisen rückblickend zu lernen, selbst wirksam zu werden und mehr nach Lösungen denn nach Problemen zu suchen. Oft wird Resilienz als „seelische Widerstandskraft“ bezeichnet oder als „Die Kraft der Stehaufmännchen“.
 
Good news: Resilienz kann man selbst aufbauen!
 
In den Resilienz Trainings geht es darum, die Erfolgsfaktoren zum Aufbau der individuellen Resilienz kennen zu lernen und in Übungen zu erfahren, zu erproben und wirksam werden zu lassen.
 
In speziellen für Trainings für Führungskräfte gehören Themen rund um „Führung & Resilienz“, „Organisation & Resilienz“ sowie Methoden zur Stärkung der Team Resilienz zu den Inhalten.

MÖGLICHE INHALTE
  • Ursprung, Geschichte von Resilienz
  • Das 7 Säulen Modell
  • Achtsamkeit & Resilienz
  • Improvisation & Resilienz
  • Organisation & Resilienz
  • Führung & Resilienz
METHODE
  • Input
  • Übungen aus Applied Improv & Theaterpädagogik
  • Übungen zur Stärkung der individuellen Resilienz
  • Übungen zur Stärkung der Team Resilienz
  • Kleingruppenarbeit
  • Reflexion
  • Transfer
  • Live Simulation
 
FORMATE
  • 1 oder 2 Tages Trainings
  • Impulstag + Follow-up
  • Jahresgruppen
  • Inhouse Seminare, offen ausgeschriebene Seminare
  • Keynote, Impuls Vorträge
 
BEISPIELE
  • Impuls Seminar „Resilienz für Führungskräfte“ –Training für Führungskräfte- 1 Tag
  • Intensiv Seminar „Resiiienz für Führungskräfte“ – Training für Führungskräfte – 2 Tage
  • Resilienz Seminar – Training für MitarbeiterInnen  - 2 Tage
  • „Resilienz - Lösungsorientierung durch Höhen und Tiefen“ – Interaktiver Impulsvortrag -  2 Stunden
REFERENZEN:
Verwaltungsakademie des Bundes
Stadt Salzburg
Kooperationsplattform zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Stadt Salzburg, SPAR, Palfinger, FH Salzburg)